油气公司开展女职工维权行动月活动

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神及习近平总书记关于工会工作和妇女工作重要指示精神，推动男女平等基本国策贯彻落实，切实维护女职工合法权益和特殊利益。油气公司工会积极响应，并在全体女职工中扎实开展以“创建安全健康平等的工作环境，依法维护女职工合法权益和特殊利益以及抗击新冠状病毒性肺炎”为主题的维权月活动。

油气公司工会以庆祝“三八”国际劳动妇女节为契机，组织机关全体女职工开展《性别平等及女职工权益保护知识竞赛》知识答题活动，内容主要涉及《妇女权益保障法》、《劳动法》、《就业促进法》、《人口与计划生育法》、《女职工劳动特别保护规定》及新冠肺炎相关的知识。活动以笔试答题方式进行，女职工在各自的岗位上进行答题，机关共有15名女职工参加，参与率83%。

根据女职工的生理特点和所从事工作的职业特别，在公司发展的同时，公司工会积极改善劳动条件，加强对女职工的劳动保护，建立健全女职工劳动安全保健卫生制度，严格执行国家及省市有关女职工劳动保护及特殊权益方面的政策法规，对女职工进行劳动卫生安全教育，减少职业危害。根据《女职工权益保护专项集体合同》要求，工会利用微信公众号、微信群、QQ 群等平台和渠道对女职工与男职工同工同酬，在工资福利待遇方面男女职工平等相待、在女职工结婚、怀孕、产假、哺乳为由解除、终止劳动合同或辞退等现象、在晋职、晋级、评定专业技术职称等方面是否男女平等、是否安排女职工从事国家规定第四级体力劳动强度的劳动和其他女职工禁忌从事劳动等多个方面进行宣传教育。今年公司工会根据《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》，对女职工专项集体合同进行修改和完善，与公司续签了女职工权益保护专项集体合同，使女职工权益得到更好的保障。

通过女职工维权行动活动的开展，让广大女职工懂得了有法可依、有法必依、执法必严、违法必究的原则。提高了《反家庭暴力法》、《妇女权益保障法》、《劳动法》、《特别规定》等法律法规的普及程度，促进了男女平等，提高了女职工维权的意识，使广大女职工在今后的工作中不断提高政治思想素质和自信，挖掘潜能和优势，充分发挥半边天的作用，为社会、为企业、为家庭奉献女性的聪明才智，为油气公司的转型发展做出更大的贡献。

（文/郭梦琪）