今年以来，天地建设纪检以“三化”建设年行动为指引，围绕公司年度重点任务，多维度开展监督提醒、廉洁教育活动，教育引导党员干部讲规矩、守底线，强担当、树新风，推动形成遵规守纪、干事创业的良好氛围，护航公司从传统施工企业向建筑科技型企业转型发展行稳致远。

以“监督”严规矩，织密立体监督网

公司纪检牢牢把握政治监督具体化、精准化、常态化要求，聚焦党中央重大决策部署，根据公司业务开展情况，建立监督清单，对重点项目、重要部门开展监督检查，推动政治监督走深走实、见事见效。

关键领域强监督，重点环节严把关。公司纪检认真学习集团纪委《关于进一步开展“三重一大”事项决策制度执行情况专项监督工作方案》《关于持续开展招投标领域突出问题专项监督工作方案》，制定具体监督工作方案，扎实开展监督。协同党群工作部、综合办公室对照公司《“三重一大”决策制度实施办法》，查看党总支会议和总经理办公会议记录、会议纪要等资料，提出监督意见3条，督促立行立改。从决策源头、业务执行等关键环节强化监督检查与问题整改，进一步筑牢廉洁风险防控防线，推动公司合规经营水平持续提升。

“一企一策”划重点，政治监督把方向。对照集团纪委年度工作要点，以及“一企一主题”政治监督工作要求，制定《关于开展草滩生活办公基地“无废工地”建设项目专项政治监督的工作方案》，深入施工现场实地对设计方案、建材的采购与使用、垃圾循环再利用等绿色无废施工环节，以及施工安全进行全方位监督检查，提出整改意见2条，为草滩“无废工地”项目筑牢廉洁防线。

制度建设固根本，管理效能促提升。今年以来，公司新制定和修订了一系列覆盖运营、管理、风控等多领域规章制度。为推动制度落地见效，进一步夯实规范化发展的制度根基，公司纪检认真开展制度修订、完善以及执行情况的专项监督，制定方案，对13个部门的制度建设情况逐个进行检查，紧盯新修订制度的完善及时性，流程环节的合法合规性，以及制度执行的运行流畅性。发现问题4条，督促相关部门认领，并限期整改到位。

以“提醒”敲警钟，精准滴灌廉洁语

公司纪检部门牢牢把握职责定位，精准发力，强化日常监督，坚持问题导向，紧盯关键人、重点事、关键节点，做到抓早抓小、防微杜渐，不断擦亮日常监督“探头”。

日常提醒明纪律，实时纠偏守底线。用好主动约谈，常态化开展中层干部廉洁提醒谈话，制定《日常提醒谈话计划表》，围绕安全生产、落实“一岗双责”、作风建设等方面，结合部门岗位特点，个性化制定谈话内容，开展一对一约谈6人次，督促其做有担当、敢创新、廉洁从业的好干部典范。在“中秋、国庆”双节来临之前，以线上+线下结合的方式，实现对党员干部、野外项目负责人节前警示教育和廉政谈话全覆盖，强化纪律规矩意识，倡导新风正气，廉洁、文明过节。

协同联动纠“四风”，靶向施治树正气。每半个月联合财务资产部、综合办公室开展协同监督检查，重点排查违规收送礼品礼金及违规吃喝等违反中央八项规定精神问题，强化源头防控。关口前移严把关，优中选优强队伍。 

抓好选人用人关口，树立正确用人导向。紧盯干部推荐提拔、评先评优、职级晋升等关键节点，严把政治关、作风关、廉洁关。制定了《干部任前廉政法规考试实施办法》及《干部任前廉政谈话暂行办法》等两项制度，精准化动态管理17位中层干部廉政档案，进一步规范和完善了干部管理工作流程。

以“文化”育灵魂，厚植廉洁文化根

习近平总书记指出，“中华优秀传统文化是中华文明的智慧结晶和精华所在，是中华民族的根和魂，是我们在世界文化激荡中站稳脚跟的根基”。公司纪检牢牢把握这一重要论述的精髓要义，积极挖掘中华优秀传统文化中的廉洁元素，着力加强公司廉政文化建设。通过一系列举措，教育引导党员干部厚植爱国情怀，大力弘扬中华优秀廉洁文化，传承红色革命基因，为公司营造风清气正的良好政治生态和干事创业环境。

生态理念为指引，低碳施工筑标杆。指导草滩“无废工地”项目组深入学习贯彻习近平生态文明思想，深刻感悟绵延5000多年的中华文明孕育的丰富生态文化，将其不断融入施工各个环节，筑牢绿色生态发展的坚定信念。近日，陕煤地质集团草滩生活办公基地项目，荣获“二星级无废工地”称号。

红色研学践初心，家风故事筑品格。组织党员干部赴“任家城烈士纪念馆”“周至1949”红色展馆开展“红色研学 家风教育”主题活动。观看红色电影，聆听战争亲历者讲述战斗过程，用心体验革命先辈心怀家国、舍生忘死的大无畏精神。现场诵读了老一辈无产阶级革命家的家风故事，以先辈们的优良家风涵养党性和品德修养，引导广大党员干部以清廉为底色，精心培育小家的良好家风。

下一步，天地建设纪检将不断加强自身建设，按照集团“一体两翼四协同”产业新布局，根据公司业务特点，多维发力，筑牢廉洁防线，助推公司各项工作取得新成绩，为集团打造国内一流综合地质服务商贡献力量。