当前位置: 首页 > 党建之窗 > 党建动态
学史力行重在做,解放思想勇创新
发布日期:2021-04-02   点击量:2244    分享到:
陕西省煤田地质集团有限公司     字号:
    为深入贯彻落实党的十九届五中全会精神及集团年度工作会议精神,陕西省煤田地质集团党委统一安排部署各领导班子成员分别到分管单位及党建联系点参加民主生活,在深入学习党的十九届五中全会精神的同时,督导基层各单位党史学习教育活动。并结合当前新发展阶段,通过系统性学习新发展理念,结合地勘产业转型构建新发展格局,为“十四五”规划开局进行科学谋划。
    集团党委书记、执行董事、总经理谢辉在多家单位座谈交流、项目调研时指出,面对百年未有之大变局,机遇与挑战并存,我们要通过学党史、悟思想、办实事、开新局,为企业转型发展做些实实在在的事情,高质量建设全国一流现代地勘产业集团。针对下一步工作他提出以下几方面要求:
    一是学党史聚人心,转思想谋发展。通过党史的深入学习,更加理解我党的初心使命,认识到党的发展史就是认识历史规律、创建历史思维、系统性解决矛盾的历史。各级领导班子要统一思想,转变惯性思维,团结广大领导干部,凝聚共识,紧紧围绕集团“11563”战略,以地勘主业为中心做好上下游产业链,树立市场竞争意识和服务意识,将五大产业板块做大做实。
    二是加强人才队伍建设。通过党史学习,认识到党的发展史也是强化自身学习、敢于自我革命的历史。新发展阶段企业的转型发展离不开新知识和人才,各级领导干部要加快知识更新,要学习企业经营、财务管理知识,以满眼都是人才的理念发现和培养人才。学习“阿米巴经营模式”的优点,调动每一名职工积极性,发挥他们的智慧,让大家都成为企业发展的推动者,都能享受到企业发展带来的红利。通过“全员参与经营”,建设一支综合素质高的人才队伍。
    三是深化国企改革,着力推进企业治理体系和治理能力现代化。要提高发展的格局和视野,坚决摈弃旧的管理模式和观念,学习集团内部企业化运行单位的经验,彻底改变“固化”的思维定式,充分认识到我们的短板和不足,树立企业化、市场化经营理念。要通过薪酬体制改革,工资待遇向偏远一线、艰苦行业倾斜,不断激发广大职工的积极性和创造性。各单位领导班子在企业转型期间要敢于迎难而上、勇挑重担,充分发挥组织的智慧,虚心纳谏,科学决策,为企业高质量发展做出不懈努力。、

    四是强化干部作风建设。我党在长期实践中培育并坚持了一整套光荣传统和优良作风,地勘行业也具有“三光荣、四特别”的优良传统,这些都是我们宝贵的精神财富,我们每个党员干部都要坚持。在新发展阶段,广大党员领导干部更要发扬模范带头作用,以身作则,不断强化大局意识、责任意识和规矩意识。要充分发扬民主集中制原则,规范程序,科学决策,既要创业干事又要守住底线不碰红线。要以党史学习为契机,实实在在做好集团公司的各项工作安排,把学习成效转化为工作动力和工作实绩,用务实的风貌和昂扬向上的精神为建党100周年增添色彩。

    文字  陈勇刚